人材育成カテゴリー記事一覧

  • 環境整備点検

    2019年03月05日

    ヤナギグループには月1回、環境整備点検というものがあります。 月に1度、社長が自分の目ですべての部署を点検する仕組みです。2月の環境整備点検は全部署満点という環境整備始まって以来の快挙となりました。私の中では今までで一番 […]

  • 整頓の徹底

    2018年10月22日

    10月1日にヤナギグループの経営計画発表会を 執り行いました。毎年その期に取り組むテーマを設定するのですが、54期は 「整頓の徹底」 というテーマに決め、社員に発表しました。整頓と整理は違います。うちの会社も環境整備に取 […]

  • コミットする

    2018年05月21日

    先日、パラサイヨというボランティア団体 http://parasaiyo.net/のチャリティーイベントのゲスト講師といういことで2時間ほど当社の取り組みをお話しさせていただきました。テーマは、「チームビルディングとコミ […]

  • 10年単位で取り組む

    2018年04月09日

    「売上は1年で伸ばせる、利益を出すのには3年かかる、人を育てるのには10年かかる。」僕の尊敬する経営者から教えてもらった言葉です。なるほど、ほんとにその通りだなと思います。 世の中、「売上10倍!!半年間で300%アップ […]

  • 真似するためには実力が必要

    2018年02月13日

    守破離という言葉はよく聞きますよね。 物事を習得していく過程は守る→破る→離れるということです。   まずは徹底的に教えられたことを愚直に守る、真似する。それができるようになったら自分なりのやり方にアレンジ、工 […]

  • それって誰の仕事?

    2017年09月27日

    今月は当社の決算月です。 この時期になれば、今期の見通しは大枠見えてきているので、最後までやりきるきことはもちろんですが、来期どのように動いていくのか計画を立てなくてはならない時期になります。     例年この […]

  • 10年続けられる?

    2017年05月17日

    今年も元気な新入社員が4名入社してくれて、毎日元気に仕事に取り組んでいます。 毎年感じるけど、若い人が入社してくると社内の空気がフレッシュになっていいね~。もちろん、即戦力の中途採用も時には必要ですし、今後も継続しますが […]

  • 社内で使う言葉を定義する

    2017年03月03日

    経営者が好きな言葉で「徹底する」というのがあります。あなたも経営者であれば社内でよく「徹底しろ!」とか連呼してない?でも【徹底する】っていったいどんな意味かすぐ言える?自分と社員さんとの認識・基準がずれてない? 私の経営 […]

  • 社員教育と子育ての共通点

    2016年12月15日

    みなさんこんにちは! トーセキの柳です。   いきなりですが、社員教育と子育てって似てるところあると思いませんか?私は経営者であると同時に3人の子供を持つパパでもあります。(「えー?!全然見えな~い!若いで~す […]

  • 社員旅行

    2016年12月08日

    こんにちは!トーセキの柳です。   弊社は毎年社員旅行を行っています。 その時のことを今回はお話しさせていただきますね。 今年6月に行われた社員旅行は社員同士のコミュニケーションもすすみ、非常に楽しい旅行でした […]

      

RECOMMEND

柳 慎太郎 足立区で創業50年をこえる老舗企業
ヤナギグループの代表取締役(3代目)
趣味はテニスとゴルフ